为了做好公司2021年精准资助工作，根据公司员工处要求，beats365中文官网于9月6日至9月17日期间对公司困难员工进行了线上摸底排查。

因疫情原因员工暂时未返校，公司辅导员采取线上主题班会宣讲和重点人沟通的方式对公司困难员工进行了摸底排查，向员工宣传资助政策、鼓励家庭经济困难员工认真学习。特别是对“原建档立卡员工、低保、城市困难职工家庭的子女和特困人员、残疾人子女、孤儿、残疾儿童以及受本次疫情及河南汛灾影响较老员工等特殊人群进行了深入的了解和谈话沟通，确保公司能够准确的掌握员工的真实状况。

为了确保奖助学金评定公开、公平、公正，同时充分了解员工对奖学金的用途，辅导员、员工干部与公司贫困生进行了逐一的交流，通过谈话把资助政策“点对点”的宣传给员工。经过和老师沟通交流后，员工们普遍表示对国家有关资助工作的政策有了更加深入的了解。

下一阶段，公司将坚持“以人为本，资助育人”的工作理念，在员工奖助学金评定发放时和发放三个月后继续与受到资助的员工进行谈话，确保公司精准资助工作扎实开展。